Avec plus de 430 noms en si peu de temps, je crois que le message est très clair et sans ambiguïté !

Est-ce que ce sont tous les employé(e)s de la catégorie ''professionel(le)'' qui sont au courant :

1) de la demande de la part du syndicat de nous inclure sans notre avis ?

2) de la pétition ?

3) des conséquences d'une inclusion (cotisations syndicales, fond de pension, pertes de temps pour assister à leurs assemblées, investissement de temps pour se désaffilier,  

Quelles sont nos prochaines étapes après la pétition ?

Pouvons-nous réserver, un midi à une date ''X'', la grande salle 216 du siège social, ou d'un restaurant à déterminer, afin de résumer les grandes lignes des 3 points ci-haut mentionnés ?

On peut aussi dire que nous avons un momentum et un argument de masse.

Peut-on demander immédiatement une promesse de « désaffiliation AUTOMATIQUE ET DÈS QUE POSSIBLE » dans l'éventualité où nous serions obligés de joindre quelconque syndicat ?

Merci !

#37: Pierre-Luc Landry - Est-ce que tout les professionnel(le)s sont au courant ? 

 Bonjour,

une rencontre est prévue la semaine prochaine avec l'ensemble des représentants des vice-présidences. Si vous n'avez toujours pas de représentant, former vous un mini-comité et m'aviser de votre représentant, afin qu'on s'assure de l'inclure à notre rencontre

Suite à cette rencontre, nous ferons un message à tous pour vous annoncer les prochaines actions a entreprendre 

merci!