RECONNAISSANCE DES DIPLÔMES EN TRAVAIL SOCIAL AU NIVEAU BAC+3


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/ #4027

2014-04-18 23:54

Les travaux du CESE > Travaux publiés > Le recrutement, la formation et la professionnalisation des salariés du secteur sanitaire et social







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Avis et rapport



Le recrutement, la formation et la professionnalisation des salariés du secteur sanitaire et social

Publié le : 07/07/2004

Traitée par : Section du Travail

Rapporteur/Intervention :

Pinaud Michel

Adopté le : 07/07/2004

Mandature : 1999-2004

Présentation


Au cœur des préoccupations des Français, le secteur sanitaire, social et médico-social constitue, par la richesse et la diversité de ses actions, un puissant facteur de lien social au service de la collectivité. Analysant les pénuries installées ou annoncées en terme de personnels qualifiés, mais également les besoins croissants notamment liés au vieillissement de la population, notre assemblée estime nécessaire, pour garantir la pérennité et l’adaptation du système sanitaire et social à l’évolution de ses missions, d’anticiper les besoins et de mieux gérer sur la durée le recrutement, la formation et la professionnalisation des personnels salariés du secteur. Au cœur des préoccupations des Français, le secteur sanitaire, social et médico-social constitue, par la richesse et la diversité de ses actions, un puissant facteur de lien social au service de la collectivité. Analysant les pénuries installées ou annoncées en terme de personnels qualifiés, mais également les besoins croissants notamment liés au vieillissement de la population, notre assemblée estime nécessaire, pour garantir la pérennité et l’adaptation du système sanitaire et social à l’évolution de ses missions, d’anticiper les besoins et de mieux gérer sur la durée le recrutement, la formation et la professionnalisation des personnels salariés du secteur.

Type de saisine : Autosaisine
Descripteur Eurovoc : profession de la santé, recrutement, formation professionnelle continue, politique de la santé, médecine sociale, vieillissement démographique, France
Domaine Eurovoc : Emploi et travail





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Le recrutement, la formation et la professionnalisation des salariés du secteur sanitaire et social

Publié le : 07/07/2004

Traitée par : Section du Travail

Rapporteur/Intervention :

Pinaud Michel

Adopté le : 07/07/2004

Mandature : 1999-2004

Présentation


Au cœur des préoccupations des Français, le secteur sanitaire, social et médico-social constitue, par la richesse et la diversité de ses actions, un puissant facteur de lien social au service de la collectivité. Analysant les pénuries installées ou annoncées en terme de personnels qualifiés, mais également les besoins croissants notamment liés au vieillissement de la population, notre assemblée estime nécessaire, pour garantir la pérennité et l’adaptation du système sanitaire et social à l’évolution de ses missions, d’anticiper les besoins et de mieux gérer sur la durée le recrutement, la formation et la professionnalisation des personnels salariés du secteur. Au cœur des préoccupations des Français, le secteur sanitaire, social et médico-social constitue, par la richesse et la diversité de ses actions, un puissant facteur de lien social au service de la collectivité. Analysant les pénuries installées ou annoncées en terme de personnels qualifiés, mais également les besoins croissants notamment liés au vieillissement de la population, notre assemblée estime nécessaire, pour garantir la pérennité et l’adaptation du système sanitaire et social à l’évolution de ses missions, d’anticiper les besoins et de mieux gérer sur la durée le recrutement, la formation et la professionnalisation des personnels salariés du secteur.

Type de saisine : Autosaisine
Descripteur Eurovoc : profession de la santé, recrutement, formation professionnelle continue, politique de la santé, médecine sociale, vieillissement démographique, France
Domaine Eurovoc : Emploi et travail




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Le recrutement, la formation et la professionnalisation des salariés du secteur sanitaire et social

Publié le : 07/07/2004

Traitée par : Section du Travail

Rapporteur/Intervention :

Pinaud Michel

Adopté le : 07/07/2004

Mandature : 1999-2004

Présentation


Au cœur des préoccupations des Français, le secteur sanitaire, social et médico-social constitue, par la richesse et la diversité de ses actions, un puissant facteur de lien social au service de la collectivité. Analysant les pénuries installées ou annoncées en terme de personnels qualifiés, mais également les besoins croissants notamment liés au vieillissement de la population, notre assemblée estime nécessaire, pour garantir la pérennité et l’adaptation du système sanitaire et social à l’évolution de ses missions, d’anticiper les besoins et de mieux gérer sur la durée le recrutement, la formation et la professionnalisation des personnels salariés du secteur. Au cœur des préoccupations des Français, le secteur sanitaire, social et médico-social constitue, par la richesse et la diversité de ses actions, un puissant facteur de lien social au service de la collectivité. Analysant les pénuries installées ou annoncées en terme de personnels qualifiés, mais également les besoins croissants notamment liés au vieillissement de la population, notre assemblée estime nécessaire, pour garantir la pérennité et l’adaptation du système sanitaire et social à l’évolution de ses missions, d’anticiper les besoins et de mieux gérer sur la durée le recrutement, la formation et la professionnalisation des personnels salariés du secteur.

Type de saisine : Autosaisine
Descripteur Eurovoc : profession de la santé, recrutement, formation professionnelle continue, politique de la santé, médecine sociale, vieillissement démographique, France
Domaine Eurovoc : Emploi et travail